O inverno no sul do Brasil é muito frio. E os empresários de comunicação, apesar disso, ainda querem meter os jornalistas “numa fria” ainda maior. É o que se pode deduzir das respostas que apresentaram às reivindicações da categoria no Rio Grande do Sul e em Santa Catarina. Já no Paraná, espera-se que os colegas tenham melhor sorte. Afinal, a data base lá é em outubro, em plena primavera. Veja porque.
No RS patrões apresentam proposta distante da realidade
A primeira rodada de negociações da Campanha Salarial/2005 entre o Sindicato dos Jornalistas Profissionais do Rio Grande do Sul e as entidades patronais ocorreu no dia 4 de julho. A categoria reivindica 10,14% (que inclui reajuste, aumento real e recuperação de perdas anteriores), piso único de R$ 1.538,64, entre outras cláusulas.
Os patrões apresentaram uma contraproposta rebaixada e muito distante dos pedidos dos jornalistas. Propuseram pisos diferenciados para a capital e interior e ainda bem inferiores aos pleiteados. Também quanto ao reajuste, propuseram índices diferenciados por faixas salariais, procurando dividir a categoria. E ainda apresentaram o banco de horas em contraposição ao pagamento de horas extras. Suas propostas foram rejeitadas.
Em SC Jornalistas querem piso acima de R$ 1 mil e reajuste salarial
Em Santa Catarina a proposta patronal foi bastante parecida com a apresentada aos colegas gaúchos. A “coincidência” tem explicação: o grupo RBS, com veículos nos dois estados, tem peso expressivo na formulação das propostas dos sindicatos patronais. Os jornalistas catarinenses não admitem reajuste salarial inferior à inflação do período (6,61% pelo IPC). Também reivindicam um piso salarial de no mínimo R$ 1 mil.
A contraproposta patronal, apresentada no dia 24 de junho, previa reajustes entre menos de 1% e o máximo de 5%, dependendo da faixa salarial, e um piso de R$ 959,18 (R$ 39,46 “a mais” do que o piso atual), além de outras barbaridades. Resultado: em sete reuniões regionais realizadas pelo Sindicato, a categoria deu um sonoro NÃO à “oferta”.





